●令和6年4月1日より『ゴールド会員』制度を施行します。

【ゴールド会員制度とは】
◆加齢や健康状態の諸事情により就業が困難になってしまった会員に対しての社会参加の機会の確保、また居場所づくりの一環として、就業以外の目的をもって会員として在籍できる制度です。センターの行う事業や地域社会貢献活動への参加を通じて、健康維持や生きがいの充実を図り社会参加活動の機会を保持することができます。

【対象者】

1 正会員
2 退会者
3 学識経験者(役員経験者)


【ゴールド会員に登録するには】
◆下記のいずれかに該当する者であり、申出書を本人より提出し会長の承認が必要です。

1

加齢や健康状態等の諸事情により、就業が困難な者
2 家族の介護等で就業が困難な者
3

正会員として2年以上の就業実績がある者

4 希望申請該当年に就業実績がない者
5 退会後2年以内の元会員で、在籍中にセンターに功労があった者
6 学識経験者及び役員経験者で就業を行わない者


【ゴールド会員の義務】
◆センターの運営や発展に積極的に協力するものとする。

1 定時総会や臨時総会への出席と議決権行使
2 就業以外のセンターで行う事業への参加
3 センターから要請された活動への協力
4 会員互助会への入会
5 会費の納入


【ゴールド会員会費】 
◆ゴールド会員の会費は、センター会費規程の定めによるものとする。

法人年会費

※500円/年

※令和6年定時総会にて議案として上程

(正会員1,000円/年)
互助会年会費 2,000円/年 (正会員と同額)


【傷害保険】
◆ゴールド会員の活動に対しては、センターが加入する保険条項の定めるところにより補償されるものとする。

【ゴールド会員制度について詳しく知りたい】
  ⇒ ゴールド会員「運用規程」

【ゴールド会員で登録がしたい】
  ⇒ ゴールド会員「登録申出書」